В Молдове готовится реформа пенсионной системы для военнослужащих и сотрудников силовых структур. Проект соответствующих поправок опубликовал депутат и экс-премьер-министр Ион Кику.
Документ затрагивает военнослужащих, сотрудников МВД и подведомственных структур, офицеров Национального центра по борьбе с коррупцией (НЦБК), Службы государственной охраны, Службы информации и безопасности (СИБ), а также сотрудников пенитенциарной системы.
В настоящее время единого пенсионного возраста для этих категорий не существует. Согласно пояснительной записке к проекту, средний возраст выхода на пенсию составляет:
- около 40 лет — в системе пенитенциарных учреждений;
- около 44 лет — в структурах МВД, Минобороны и Службе госохраны;
- от 49 до 53 лет — в НЦБК и СИБ.
Проект предусматривает поэтапное повышение пенсионного возраста до 50 лет:
- с 1 января 2027 года — 45 лет;
- далее — ежегодное повышение на 6 месяцев до достижения отметки в 50 лет к 1 июля 2036 года.
Требования к стажу также ужесточаются. Сейчас минимальная выслуга составляет 12 лет и 6 месяцев (с учетом периодов учебы и ухода за детьми). Предлагается увеличить этот порог до 20 лет службы при наличии общего трудового стажа не менее 25 лет.
Для сотрудников, работающих в специфических условиях (подразделения спецназначения, закрытые пенитенциарные учреждения, следственные изоляторы, учреждения для содержания больных с психическими или заразными заболеваниями, а также подземные работы), предлагается отдельный режим:
- пенсионный возраст — 45 лет;
- требования: 15 лет стажа именно в особых условиях и общий трудовой стаж 25 лет.
Для большинства ведомств предельный возраст нахождения на службе увеличивается на пять лет. Например, для младшего и среднего звена потолок поднимется с 50 до 55 лет, для старших офицеров — с 55 до 60 лет. Авторы инициативы утверждают, что это поможет дольше удерживать в системе опытных специалистов.
Изменяется и методика расчета пенсий. Размер выплат будет зависеть от среднего ежемесячного дохода за последние 60 месяцев службы. Базовый размер пенсии составит 50% от этой суммы. За каждый полный год выслуги сверх минимума предусмотрена надбавка в 3%, однако итоговый размер пенсии не сможет превышать 75% от расчетной базы.
Документ будет направлен на согласование в профильные министерства и ведомства (МВД, Минобороны, Минюст, Минфин, СИБ, НЦБК, Службу госохраны, Администрацию пенитенциарных учреждений), а также в Национальную кассу социального страхования (НКСС) и профсоюзные организации.