Бюджетные сотрудники в Молдове ежегодно имеют сотни тысяч неиспользованных дней отпуска. По данным властей, это серьёзно осложняет работу учреждений: при увольнении сотрудников работодатели вынуждены выплачивать миллионы леев, которые могли бы пойти на зарплаты и другие расходы. Ситуация изменится с 2030 года — накопленные за два года дни отпуска будут автоматически аннулироваться.
Лидеры по неиспользованному отпуску
- Министерство внутренних дел – 413 тыс. дней, 192,6 млн леев
- Агентство государственных услуг – 80 831 день
- Министерство труда и социальной защиты – 8 581 день, 5,1 млн леев
- Министерство сельского хозяйства – 7 687 дней
- Министерство окружающей среды – 3 874 дня
- Центр централизованных закупок в здравоохранении – 1 585 дней, 1,4 млн леев
Министр финансов Андриан Гаврилицэ отметил, что многие отпуска накоплены ещё с 90-х годов. «Мы приступим к повышению зарплат только после того, как закроем эти задолженности. Больше не будем повышать зарплаты из-за старых долгов по отпускам», — сказал он.
Профсоюзы связывают рост накопленного отпуска с приостановкой найма в государственные учреждения. В 2026 году почти 17 тыс. вакансий остаются свободными. «Работа сотрудников удваивается, а вакансии не привлекательны из-за высокой нагрузки и низкой зарплаты. Планирование отпусков часто игнорируется», — объяснил Евгений Ковриг, руководитель юридического департамента Национальной конфедерации профсоюзов.
По новым правилам Трудового кодекса, начиная с 1 января 2030 года, дни отпуска, накопленные за два года, будут аннулироваться. У сотрудников есть четыре года, чтобы использовать оставшиеся дни.
Leave a Reply